赤城宗徳
会議録に記録された「赤城宗徳」の発言を集計しています。会派・役職は直近の発言から推定した値です。同姓同名の別人が含まれる場合があります。
出典: 国会会議録検索システム API（国立国会図書館） ↗- 総発言数
- 8,924 件
- 直近の所属会派
- 自由民主党
- 直近の役職
- 農林大臣
- 直近の発言日
- 1954/06/01
政策テーマ別の発言量
テーマ代表語との共起件数- 防衛60 件
- 社会保障・年金43 件
- 労働・賃金2 件
- 半導体0 件
- AI0 件
- GX・脱炭素0 件
- 経済安保0 件
- 宇宙0 件
- 医療0 件
- 農業0 件
- 地方創生0 件
- 防災0 件
- こども・子育て0 件
- 教育0 件
- デジタル行政0 件
- エネルギー0 件
- 観光・インバウンド0 件
- 住宅・不動産0 件
- スタートアップ0 件
- 通商・貿易0 件
※ 発言者名とテーマ代表語1語の共起件数です。全期間が対象ですが、表記ゆれや 同音異義語を含むため、関心の強さを厳密に測る指標ではありません。
よく発言している会議
直近 100 件の標本- 農林水産委員会46 件・46%
- 内閣委員会24 件・24%
- 本会議14 件・14%
- 物価問題等に関する特別委員会7 件・7%
- 決算委員会6 件・6%
- 懲罰委員会3 件・3%
※ 全 8,924 件のうち直近 100 件のみを集計した標本値です。
発言履歴
第19回 衆議院 人事委員会 第25号
○赤城委員 そういうことがなければけつこうでありますが、人事院としても最後の案をつくるまでには、何回か予算とにらみ合せてやつておつたことは事実だろうと思うのであります。というのは、実は勧告を出すべきだということで、衆議院の人事委員会におきましても、あるいは参議院の人事委員会におきましても、淺井総裁にそれを慫慂していた際に、予算がなければ出せないのだ、予算の額はどれくらいになるということを始終問題にして、予算かなければ出せないということを…
第19回 衆議院 人事委員会 第25号
○赤城委員 これは私どもとして非常に不満足な点がある。北海道から青森県から岩手県において、隣りの町が上つてこちらの町が上らなかつた、あるいは上げないでもいいと考えているところが上つた、こういう事例が個々的にはたくさんあるが、一々これに対して質問して的確な答弁を求めている時間もないと思いますので、委員長どうでしようか、これは書類によつて出しまして、それに対して答弁をもらつておくということにとりはからつてよろしいかどうか。
第19回 衆議院 人事委員会 第25号
○赤城委員 それではそういうようにとりはからつていただきまして、一応私の質疑を打切ります。
第19回 衆議院 本会議 第52号
○赤城宗徳君 ただいま議題となりました特定の公務員の営利企業等への関与の制限に関する法律案につき、人事委員会における審議の経過並びにその結果を御報告いたします。 まず、この法律案の提案の趣旨及びその内容の概要を申し上げます。内閣総理大臣その他の国務大臣等、国の重要な職にある者については、その職責の重大性と職務遂行の公正確保のため、一般に、商業、工業、金融業等、その他営利を目的とする私企業の役員等を兼ね、あるいはみずから営利企業を営むこと…
第19回 衆議院 本会議 第51号
○赤城宗徳君 ただいま議題となりました国の経営する企業に勤務する職員の給与等に関する特例法案について、人事委員会における審議の経過並びにその結果を御報告申し上げます。まず、提案の趣旨等について簡単に申し上げます。郵政、国有林野、印刷、造幣及びアルコール専売の事業を行う企業に勤務する職員は、公共企業体等労働関係法の適用を受けておりまして、給与その他労働条件は団体交渉によることとなつていますが、管理または監督の地位にある者もしくは機密の事務…
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 加藤大臣にお尋ねしたいと思います。主として予算に関係してのお尋ねでありますが、二十九年度の予算は本法案が出る前に議決されておりますので、この法律が通ることを予想して組まれてはいないのじやないか、こういうふうに思うのであります。ところでこの法律が通ることになつて——この法律は公布の日から施行することになつていますが、かりに六月一日なら六月一日から、公労法適用者と非適用者との給与のアンバランスを解消する措置をとつて行くという場合…
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 具体的の数字にはまだ到達していないというお話でございますが、私の方の計算では、不足を生じない現業もあるし、不足を生ずるものもある、郵政などは相当不足を生ずるのではないか、こういうふうに見ておるのであります。数字の点は避けますが、この給与総額の不足はある、私の方ではこういうふうに見ておるのですが、その補充を行う場合に、別に補正予算を組まなくても、各現業の収益金とか、経費の節約金、こういうものの流用または転用によつて、昨年からか…
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 田上政府委員の今の御説明によつて、全力をあげてこのアンバランス是正に努力する、こういうことに対して大臣もただいまの御答弁と同様のお考えを持つておるかどうかということが第一点。 それから非適用者について政府委員にお尋ねしておきたいのですが、今の俸給表の号俸が頭打ちをしている、これが非常に問題になつている、それについていろいろ考慮するというような御答弁でありましたが、それについてはどういうような方法でアンバランス是正をしようとい…
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 今のお話でわかりましたが、これは今出ております法律第四条の給与準則によつて定めることになりますか。
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 なお次にお尋ねしたいのですが、今二万余名の人々がこのアン・バランスの是正の恩典——恩典とは言えますまいが、アン・バランスの是正によつて是正されるということになりますが、そういうことになつた場合に、本省とかあるいは地方においてどういうところまで入るか。たとえば地方で言えば特定郵便局長というようなところなど入るかどうか、そういう点も具体的な一つの方針がありましたならば説明を希望しておきます。
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 なお法律の条文の点についていま一点だけお尋ねしておきたいと思います。第七条でありますが、第七条は国家公務員法のうち第十八条、第二十八条第一項後段、第二項、第三項の適用除外をうたつているのでありますが、現在の国家公務員法第二十八条では第三項はないのでございます。もつとも国家公務員法の一部改正法律案が提案され、その改正法律案によれば第三項はあるのですが、現行のものでは第三項はないのであります。この改正法律案が通過するか通過しない…
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 今国家公務員法の改正法案かまだどうなるかわからない場合でありますが、そのほかにこの法文の中で不都合な箇所があるかどうか、一応お聞きしておきたいと思います。
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員 これで私の質疑を打切ります。
第19回 衆議院 人事委員会 第20号
○赤城委員長代理 次会は公報をもつてお知らせいたします。本日はこの程度で散会いたします。 午後零時二十五分散会
第19回 衆議院 人事委員会 第19号
○赤城委員 関連して……。労働協約の線を侵さないという確言があつたようですが、ただちよつと懸念されるのは、第三条二項の「職員の給与は、一般職の職員の給与に関する法律の適用を受ける国家公務員及び民間事業の従業員の給与その他の事情を考慮して定めなければならない。」この適用を強く主張して団体協約以下に定め得る場合もあるのであります。今の御答弁のように団体協約の線を下らないということが、第三条の二項との振合いにおいてはつきり言い得るかどうか。そ…
第19回 衆議院 人事委員会 第16号
○赤城委員長代理 これより開会いたします。 委員長が不在でありますので、私が委員長の職務を行います。 国家公務員法の一部を改正する法律案を議題として審査を進めます。質疑の通告がありますからこれを許します。永田亮一君。
第19回 衆議院 人事委員会 第9号
○赤城委員 塚田長官にお尋ねしますが、昨年末内閣に臨時行政改革本部を設けられたようでございます。多分そこで行政改革の問題と行政整理の問題を取上げられたことと思うが、これに対して結論を得たのでありますか、あるいはまだ結論まで達しないのでありますか、お伺いしたい。
第19回 衆議院 人事委員会 第9号
○赤城委員 われわれ普通に考えると、行政改革と行政整理、この二つは大体成案を得たのではないかと考える、また世間でもそういうふうに考えております。今度国会の方へは、人員整理の方は定員法として出て、行政機構の改革の方は簡素化という線だけにおいて出している、こういうふうに今お聞きしたのでありますが、一般の考え方から見ると、人員整理だけして、行政改革の方は見送つたのだ、こういうふうに受取つておるのであります。でありますから、内閣としては、今度行…
第19回 衆議院 人事委員会 第9号
○赤城委員 行成機構の改革については全体として考え、しかも取組むならば徹底的に取組まなくちやならぬ、こういうような考え方から、全般的な行政機構改革には手を触れなかつた、こういう御答弁でありましたが、この国家公務員法の一部を改正する法律案は、提案理由の説明にもありますように、行政改革の一環として取上げた、こういうことになつておるのであります。そうすると全体的な行政機構の改革ということはまだ手を触れないで、この面だけを行政機構改革の一環とし…
第19回 衆議院 人事委員会 第9号
○赤城委員 御承知の通り人事院は相当独立性を持つているということになつているのでありますが、大体初め国家公務員法が制定されたときには、今の人事院は人事委員会という行政委員会であつたようであります。その当時は内閣総理大臣の所轄のもとに置かれておつて、そしてまた国家行政組織法の建前によつて総理府の外局として置かれておつたのが、二十三年の改正で人事委員会が人事院という名前にかわり、そして現行の国家公務員法の第三条二項にあるように、人事院は内閣…