小野明
会議録に記録された「小野明」の発言を集計しています。会派・役職は直近の発言から推定した値です。同姓同名の別人が含まれる場合があります。
出典: 国会会議録検索システム API（国立国会図書館） ↗- 総発言数
- 4,649 件
- 直近の所属会派
- 日本社会党・護憲共同
- 直近の役職
- 副議長
- 直近の発言日
- 1968/10/08
政策テーマ別の発言量
テーマ代表語との共起件数- 防衛21 件
- 労働・賃金15 件
- 社会保障・年金5 件
- 宇宙4 件
- 半導体0 件
- AI0 件
- GX・脱炭素0 件
- 経済安保0 件
- 医療0 件
- 農業0 件
- 地方創生0 件
- 防災0 件
- こども・子育て0 件
- 教育0 件
- デジタル行政0 件
- エネルギー0 件
- 観光・インバウンド0 件
- 住宅・不動産0 件
- スタートアップ0 件
- 通商・貿易0 件
※ 発言者名とテーマ代表語1語の共起件数です。全期間が対象ですが、表記ゆれや 同音異義語を含むため、関心の強さを厳密に測る指標ではありません。
よく発言している会議
直近 100 件の標本- 内閣委員会53 件・53%
- 商工委員会26 件・26%
- 本会議19 件・19%
- 議院運営委員会1 件・1%
- 産業・資源エネルギーに関する調査会1 件・1%
※ 全 4,649 件のうち直近 100 件のみを集計した標本値です。
発言履歴
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第2号
○小野明君 あまり時間もありませんから、簡単に申し上げておきたいと思いますけれども、いまの国家公務員法、地方公務員法というものが、政令二百一号を受けて制定されたものでありますね。いろいろな判例あたりを読んでみましても、二、三の裁判所におきましては、十分な国会審議が行なわれた上での判決である、こういうふうに書かれておるように私は記憶をいたしております。ところが、刑事局長も御承知のように、国公法、地公法、特に国公法については、国会においてそ…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第2号
○小野明君 労働大臣に最後にこれは要望をいたしておきますが、いまの刑事局長の御答弁の趣旨というのは、前回に大臣からも承ったように記憶いたしております。しかし、それかといって、そういった事情を全然ＩＬＯの総会決議が無視をしておるかというと、そうではないような気がするわけですね。やはりこの決議の趣旨に従って十分これに応じ得るような報告がされるようにひとつ御検討を再度いただきたいということを要望しておきたいと思います。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 関連して。北村さんにお尋ねいたしますが、日赤の本社では、この種労働問題が起こった場合には、衛生部長であるあなたがいろいろな出先の指導をなさるんですか。衛生部長という名前からいきますと、どうも似つかわしくないんですが、その点はいかがですか。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、松山病院のことにつきましてはあなたが直接指導なさっておるということですから、再度お尋ねをしたいと思うのでありますが、この病院では、三十五年の三月十五日に、前の院長代理の高上さんと従業員組合長の篠崎さんとの間に、時間外手当の問題について、一律に一カ月について十五時間の手当を支給する、こういう協定があるわけですね。この点について、病院の勤務の実態からこういった措置がなされておる。しかも、これは、協約化、協定化されて…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、この協定については、従来、これ以上の時間外があるということで協定化されておるので、この点については尊重するという立場と解釈してよろしいわけですね。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 関連でありますから、あまり時間をとりませんが、七月二十日と二十三日に二時間時限ストをやられていますね、御存じですね。それと、七月三十一日と八月一日に全日ストがやられていますね、御存じですね。これについて、この十日前にスト予告がやられておるわけですね。しかも、ストに参加した人が年次有給休暇をとってこれに参加をしておる。これに対して、年次有給休暇というのは、この病院では前月末までに報告をするようになっている。ところが、この病院の…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 基準局長はこの病院の実態を御存じなんですか。これは、たとえばストに参加するということではなくて、その際のピケに参加をしたということについても、年次有給休暇を取り消すと、こういう措置ができるのですか。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 じゃ、もう一つだけ。これは年次有給休暇をとった者に振りかえ使用も何もない。病院側としては当然知っておるわけですね。この日に何が行なわれるかということは知っておる。振りかえ指示をしなきゃならぬ。その指示はしない。しかし、年次有給休暇で休んだ者が、パチンコに行こうと、映画に行こうと、何をしようと、これは自由ではないですか。たとえばこのピケに参加をしようと、これは自由であるべきだと思うのです。この点を、あなたの解釈は、年次有給休暇…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 経済企画庁長官に公務員給与の問題で若干お尋ねをしたいと思います。 時間が制約をされておりますから、要約してお尋ねをいたしたいと思いますが、昨年の十月に、長官が、三つの問題について談話を発表されているわけです。公共料金、米価の据え置きという問題、それから減税も一年間行なわぬ、それから公務員の給与の引き上げについては物価上昇の範囲内において行なう、こういう談話なんでありますが、なるほど、一点の公共料金、米価はおっしゃるとおりには…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そういたしますと、私が申し上げたいのは、結局、予備費五百億を組んだ結果ですね、これは初期的な所得政策あるいは財政硬直化対策、そういった役割りを果たすのみであって、結果は、人事院制度のこれを生かし、あるいは人事院勧告を完全に実施をするという方法ではないではないか、こういうことを申し上げたいのですがね。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、これは非常に大事な問題だと思いますが、来年度の公務員給与の扱い方といたしましては、いま長官の言われるのは、人事院勧告について、あるいは人事院制度について、法律改正をも必要とするような結果を招くのではないか、そのように私は受け取らざるを得ないわけです。結局、もう少し突っ込んでお尋ねをいたしますと、今回の閣議決定の注１にありますね。いま長官がおっしゃっておられるのは、今後の公務員給与の取り扱いについて、昭和四十四年…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、もう少し長官の考えをはっきり伺いませんと、私はこの勧告が年に二回行なわれるということになるならば当然これは法律改正を必要とするのではないかと、このように考えておるわけです。長官のお答えからいたしますと、そういったどうもニュアンスが感じられるわけです。これはもちろん審議会その他協議をされる場所があると思いますけれども、この閣議決定の注１について長官は一体どういうお考えをお持ちなのか、もう少し明確にお答えをいただけ…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そういたしますと、昨年も何かそれと同じようなことで予備費の中に五百億が計上されたように記憶をいたしておるのでありますが、長官の言われますのは、あくまでも人事院勧告の完全実施をするというたてまえであるかどうかですね、それを再度お尋ねをいたします。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 その次に長官にお尋ねをいたしておかなければならぬと思っておりますのは、熊谷委員会というのを御存じですね、これが経済審議会に報告書を近く出すようになっているように伺うわけです。この内容については、もうすでに新聞にも発表をされておりますから、長官も御承知であろうと思うのです。私は、この予備費の中に押えてしまうというのは端緒的なやはり所得政策導入であると、このように考えておりますのでお尋ねをするわけですが、この熊谷委員会の内容とい…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そういう内容になっておるわけですよ、長官が言われるような。まるであなたが指示したかのような、白黒はっきりしない内容になっておるわけです、新聞で見る限りにおきましてはね。それで、私は、結局、長官が言われて、総合予算主義で五百億組まれた、このこと自体がもう所得改策の端緒だと、このように見ておるわけなんですけれども、一体、長官は、この所得政策について、公務員給与に適応すべきであるというふうにお考えなのかどうか、ひとつ明らかにしてい…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 経済の成長ということと安定ということは相反することですよね。相反する内容を持つわけです。それを、物価の抑制という理由のもとに、結局、賃金を抑制するのに国家は介入をしていくというふうに私は受け取っておるわけなんですよね。 それで、先ほど言われました狭い意味における所得政策云々と。私は、狭い意味においても、広い意味においても、果たす効果は、結局、国家が、労使が対等にきめるべき賃金に対してこれに介入をして押えていく、こういうふうに…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 それでは、次の問題に移りますが、八月一日に長官が羽田で談話を発表されておられますね。これは新聞の切り抜きを、長官も御承知であろうと思って持ってきておりませんが、これによりますと、国際収支が完全に均衡してきた。したがって、この引き締め政策というものを緩和すべきである、こういうふうに言われておるわけであります。その後金利も一厘下がったわけですけれども、こういった国際収支、総合収支じりから見ましても、非常に経済というものが回復をし…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、昨年総合予算というものを編成された理由というのは、財政硬直化ということが一番大きな理由ではなかったのですか。それがもとになって、予算補正をしない、こういう方針が立てられたと私は記憶をするのですが、ことしはそういった経済の好況の資料がいろいろ出てきておる。それにもかかわらず総合予算主義でいくのだと言われる理由というものがどうも私には納得ができないのです。
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 時間がきたようですから、最後にお尋ねをいたしたいと思いますが、結局、公務員給与を予備費の範囲内に押えてしまうと、五百億の範囲内に押えてしまう、こういった結果がまた人事院勧告を完全実施をしない、こういう結果を生んできた。しかし、ことしの経済の見通しからいきますと、かなりまあ税収の伸びというものが期待をされるわけですね。そうしますと、人事院勧告を五月のやつを八月に実施するというようなことについては理由がなくなってくるのではないか…
第59回 参議院 社会労働委員会 閉会後第1号
○小野明君 そうしますと、これで終わろうと思いましたけれども、人事院制度そのものがあなたによって非常に軽視をされておる。人事院の勧告を実施するよりも国債の減額のほうが先だと。私どもは、この勧告を値切るということ自体が重大な意味を持っていると思うのです。で、これ自体を否定をして、国債に充てるのが先だと。これはどうも私はいただけないと思うのです。これは完全実施することが長官もたてまえだと言われておりますように、私ども、人事院が代償機関の機能…