橋本孝一郎

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君次に、年次有給休暇でありますけれども、労働組合のあるところは問題は余りありませんけれども、特に中小企業に対する年次有給休暇というのは、国際的に見ても特に水準は下にあるわけです。したがって、中小企業への経過措置については、一つの日数をふやしていくために毎年一日ずつ引き上げていく、こういうふうな方法も一つの方法ではなかろうかと思いますけれども、そういった方法の指導並びに通達ができるのかどうか、労働省のひとつ見解をお尋ねしたい…

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君次はＶＤＴ労働者についてであります。この部門には多くの婦人が働いているのが実態であります。そしてまたこれからますますふえていくと予想もされますこのＶＤＴ作業について、現在の指針では、常時作業する労働者については一連続作業を一時間以内、連続作業の間に十分ないし十五分の作業休止期間を、連続作業の途中に一、二回の小休止をとるようにとしております。これは一日八時間労働を前提士しているわけでありますが、こうした業務について、変形労…

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君最後に、今問題になっておりますこの改正法案で見送られている労働契約あるいは就業規則、賃金、退職金関係の基本的改正について、これももう既に多くの意見がこの法改正に合わせて出ておるわけであります。今回これは見送られているわけでありますが、その実施時期を含めて明確にひとつお答えを願いたいと思います。

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君終わります。

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君私は、最後に一つだけ意見を申し上げて総理の御所見を伺いたいと思います。労働時間短縮というのは、先ほど総理もおっしゃいましたように、現在日本が進めていかなきゃならない経済構造調整のいわゆる大きな目標の一つだと思います。そのほかにおいても、先ほどおっしゃいましたように、低い居住水準の解消、これには社会資本の充実あるいは住宅問題、土地問題——土地問題についてはもうまさに政治の最も今までおくれておった部分であったと私は思います…

第109回参議院社会労働委員会第8号

○橋本孝一郎君ぜひその方向で、中央はもちろんでありますけれども地方も含めて、いわゆる国民全体としての運動に盛り上がっていくようにひとつ御検討をお願い申し上げまして質問を終わります。

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君先ほどから日本の金属鉱山、特に資源小国でありながら世界有数の多消費国である、この条件は将来も変わらないと思うのです。したがって、そのための安定供給が今最も重要である。そのためには国内外の開発なりあるいは備蓄あるいはまた回収技術の向上等いろいろな総合的な対策が必要だと思いますけれども、私は、そういう総合戦略の中で、何といってもやはり国内の金属鉱山というものがポシャってしまったのではこれは何にもなりませんので、そういう立場か…

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君現在はまだ幸いにしてそういった優秀な技術者もいるわけですけれども、これが閉山ということになってきますと、将来その夢も消えるわけであります。現実に合いわゆる海外の探鉱あるいは開発ということになると日本の技術というものが非常にそういう点では有利に展開できる。そういう技術温存も含めて、それから優秀な技術者も集まるようにしておかないとこれは大変日本のためにも不利益ではないか、そういう意味でのひとつ検討をお願いしておきたいと思いま…

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君次に、休廃止鉱山の坑廃水問題についてお尋ねしたいと思います。休廃止鉱山の坑廃水問題については、昭和五十六年よりかなり改善されてきているようであります。処理義務者の永久的処理義務の是正はしかしまだ進んでおらないわけでありまして、企業が存続する限り無期限で鉱害対策が最終鉱業権者の責任になっております。このことは非常に企業に過大な負担を課しておるわけでありまして、昭和六十三年より補助対象比率が改善される見込みとも聞いておりま…

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君二、三点質問申し上げます。第八次の石炭政策が取りまとめられてから急激に炭鉱の閉山が相次いております。したがって、その救援対策についてはもう既に多くの質問が出ましたので省略します、時間もありませんので。ひとつ最大の努力をお願いしたいと思います。視点を変えまして、閉山後の炭鉱の保安を確保するために具体的な対策はどのようになっておるのか、お尋ねしたいと思います。

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君先ほどからも出ておりますように、閉山後の産炭地域において一人でも多くの雇用機会の確保ということが今非常に問題になっております。それには何といっても自助努力が私は最大必要だと思うのですけれども、その経過の問題には余り触れられておらないんでありますけれども、この間閉山した三井砂川炭鉱では、小会社を設立して立て坑を利用した無重力実験装置を建設すると聞いていますが、これは一体地域振興にどのように役立つと地元から期待されておるのか…

第109回参議院産業・資源エネルギーに関する調査会第3号

○橋本孝一郎君最後に、国際的な視点からちょっとお尋ねしたいんですが、六月の調査会でも取り上げられた問題ですが、太平洋コールフローの構想ですね、これは私は積極的に推進すべきだと考えておるわけですけれども、その後の進捗状況はどのようになっておるのか、お尋ねしたいと思います。

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君私は、民社党・国民連合の橋本でございます。きょうは、参考人の皆さん御苦労さまでございます。反対と賛成の方々に一問ずつ質問さしていただきます。まず、反対の立場の藤井参考人にお願いしたいんですけれども、先ほどもおっしゃられましたように、現在の国立病院というのはかつての陸海軍病院の引き継ぎだというのが多くでございまして、その規模も小さい。しかし、いろいろな反対運動もありまして、そういうふうに地域反対運動というのは、今まであ…

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君それでは、橋本参考人にお願いしたいと思います。国立病院の再編を進めるために地域の住民の反対だとか、あるいは地方公共団体も意見がそれぞれ反対の意見もありまちまちですけれども、これは十分な合意を得て進めていかなければならないと思います。この場合、政府が考えているように今の十年ということで果たして適当なのかどうか。もし仮に十年という期間で進めていこうとする場合の、いわゆる段階的に進めていく場合においての実現のための重要なポイ…

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君ありがとうございました。時間ですので結構です。

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君民社党・国民連合の橋本です。参考人の皆さん御苦労さんでございます。特にきょうは経営者は小川参考人一人でございますので、どうしてもこの時間外労働の問題、いわゆる労働時間の問題、経営側に集中するわけでありますが、まず小川さんに一つお聞きしたいと思います。それで、経営側の主張としてコストの問題も出ておりまするし、労働時間短縮というのは労使間の問題であります。したがって、日本が非常におくれておるということについてはいろいろと…

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君清水先生にお願いしたいんですけれども、先ほどの西ドイツ、ＤＧＢあるいはＩＧメタル等の労協改定についてのお話ございましたが、西ドイツにおいても一部業種において、ごく一部であるけれども変形労働時間制をとっておるという実態があるということのお話を聞いたんですが、その実態と実際それはどういうふうな変形制をとっておるのか、もしおわかりでしたらお聞きしたいと思います。

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君小川さんにもう少し再度お願いしたいんですけれども、今回の改正で四十時間、そして新しく変形制というのをとられたのが、変形制が特徴的なんでありますけれども、この変形労働時間、一カ月、三カ月、問題はこれを悪用するといいましょうか、そういうことについて非常に問題点があるような気がするんです。これは、労働組合のあるところは、恐らく現行より条件が低下するということにおいては労働組合の抵抗もあるでしょうし、またそういうばかなことは余…

第109回参議院社会労働委員会第6号

○橋本孝一郎君もう時間もありませんので、簡単に最後に塩本さんにお尋ねしたいんですが、先ほどの御意見の中で、女子の育児時間について現行三十分二回、これを三回にという御意見があったわけですけれども、育児時間をそのようにふやした場合において、実際にスムーズにそれが実行できるのか、できるとすればどういう方法があるのか、お尋ねしたいと思います。