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立憲民主・無所属参議院
総発言数
6,304
直近の所属会派
立憲民主・無所属
直近の役職
直近の発言日
2013/05/09

政策テーマ別の発言量

テーマ代表語との共起件数

※ 発言者名とテーマ代表語1語の共起件数です。全期間が対象ですが、表記ゆれや 同音異義語を含むため、関心の強さを厳密に測る指標ではありません。

よく発言している会議

直近 100 件の標本
  • 国土交通委員会73 件・73%
  • 予算委員会27 件・27%

※ 全 6,304 件のうち直近 100 件のみを集計した標本値です。

発言履歴

6,304 20 を表示
民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 いや、逆に考えてください。五年に一回でチェックは入るけれども、五年に四年間はチェックが入らないということです。そこの政財官の癒着があった場合には、四年間は放置するということになるんですよ。なぜそういうことをお認めになるんですか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 いや、精神論の話じゃないんですよ。五千ある事業を全部やるのは難しいから、それを効率化して圧縮するというのは分かります、理解します。それは官僚の負担を軽くすることで重層的に見ていくことにもつながるから、理解はします。ただ、五年に四年は手が入らない、メスが入らないというところを問題視しているんです。 今年、じゃ、その千の事業は併せて一緒にレビューをしますか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 違うんです。よく聞いてください。 私たちのチェックは入るというのは、政務の関与がもう外されている、そして五千は全部シートは作るけれども、外部有識者の点検を入れるのは一年間に千だけ、残り四千は捨ておかれるということなんですよ。ここを私は問題視しているんです。だから、外部有識者の点検を入れるというのであれば、その千はどうやって選ぶのかが実は問題になるんです。 今年やるんですか、この千のチェックは。どうやってその事業を選ぶんですか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 もう少し御自身が作った行政事業レビュー実施要領はよく把握された方がいいと思います。この千の点検事業のそのいわゆる基準は示されています。それも答えないで精神論でチェックが入るという答弁は、私は分からない。私はそういうやり方はやってきませんでした。ファクトを押さえるということが実は一番大事。 つまり、毎年五千のうち千を行うときに、その千の選定を政務三役ではなくて官僚に任せると、族議員、関係団体、支援団体、声の大きい人たち、にぎやか…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 結構です。結構です。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 その先を聞いているんです。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 非常に懸念をします。恐らく考えていることは一緒なんですけれども、手段として、政務が入っても入らなくてもいい、上がってくる情報は官僚が選ぶことになる、そうすると自分たちに都合の悪いもの、抵抗が高いものは恣意的に選ばれなくなることを防ぐために、ランダムに一つの条件をちゃんとつくり合わせてそれをレビュー対象にすべきだという提案を私はしているんです。 さらに、その上に、これは答えていただきますが、外部有識者の指名は、レビューは、これは…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 レビューは外部有識者の指名を行う。公開プロセス、つまりレビューの仕分をネットで中継して外部性、公開性でみんなに見ていただく、皆さんで共有をする、それの外部有識者は誰が選ぶんですか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 違います。レビューで、公開プロセスで選ぶのは事務局が三人、各府省の推薦が三人、そこで平等性を担保して公開された場所でやるんです。他方で、今おっしゃっている千の外部有識者が入るレビューは、そこの有識者は省が選ぶんです。つまり、見えているところには行革の事務局が三人外部有識者を入れるけれども、見えていないところではお手盛りや御用学者を入れる可能性が捨て切れていないんです。 ここ、事務局もやはり推薦の外部有識者を入れるべきだと私は思…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 見えるところには行革の事務局の推薦したところと各府省からの外部有識者を同数入れる、これは当然です。見えないところも同じ条件にしないと、ただでさえ政務三役のかかわりがないわけですから、お手盛り、自分に都合がいい、官僚に都合のいいものばかりが上がってくるという懸念は、今までの答弁では残念ながら払拭されていません。 更に言うと、外部有識者と税金を使った執行国家公務員のレビューを私たちは一緒にしてきました。なぜならば、一緒にすることで…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 民主党政権がどうとか自民党政権がどうというのは私はもう今言っていません。いいものにしましょうと言っているんです。骨抜きにならないようにしましょうと言っているんです。お手盛りにならないようにしようと言っているんです。 今、幾つか私は提案をしました。もう少し、できれば議事録をちゃんと読んでいただいて、そして改善できるところがあると思うのであれば、是非それは改善をしていただきたいし、次回の質問でそこは問わせていただきたいと思います。…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 現実的に進みますか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 現段階で育児休業を取得している男女の比率を教えてください、現実的に進めるために。(発言する者あり)

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 時間を止めてください。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 女性が約九割、男性が二・六%、ほぼ女性が取っているんです。 じゃ、育児休業の平均取得期間はどれぐらいだと思いますか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 しています。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 済みません。育休三年を取れるように最大限努力する、今現在平均どれぐらい取っているかというデータを押さえないでどうやって努力するんですか。

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 経済界に政策を丸投げするのはやめた方がいいんじゃないですか。政策は政府であり国会でつくっていくものです。あくまでも要請のことをそうやって堂々と答弁するのもおかしいし、ファクトである事実を知らなければ政策の目標を達成することはできません。 育児休業の平均取得は、女性は十か月、男性は二か月、なぜ女性が九割取って十か月で、男性は全然取らないのか。育休手当は、これは基本的に平均給与を基に計算される、今正社員の男性を一〇〇としたら、正社…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 一年以上休みたいけど十か月で戻らざるを得ないのは、経済の理由も保育所の問題もあるんだけど、最大の理由は居場所がなくなる不安ですよ。職場に帰って自分のスキルが下がっている、居場所がなくなる、辞めさせられるかもしれない、仕事に付いていけるか分からない、こういう不安を持っているからこそ、仕事と育児の両立ができるように我々は多様な保育の場所を整備する、こども園を整備をする、あるいは家庭的保育を整備する、それが去年の三党合意で御党も合意…

民主党・新緑風会2013/05/09

183参議院 内閣委員会 第5号

○蓮舫君 頑張ってください。ただ、もうちょっと御努力をいただきたいと私は思っているんです。 育休三年間を本当に取れるための努力をできるというのは、今の答弁を聞いて私は絵空事だと思いました。総理が堂々と、赤ちゃんだっこし放題、それはつまり、今の育休を取得して労働環境を改善しない限りは、女性が三年間家で育児を見ろというメッセージにしかならないんですよ。こういう誤解を呼んではいけないから、男性が取れるように、あるいはそういう恵まれた制度に置か…