中西珠子

第126回参議院労働委員会第8号

○中西珠子君大いに努力していただきたいと思います。それから、時間も迫ってまいりましたので、裁量労働制というものについて、現況はどうなっているか、届け出件数というのはどのくらいあるのか、お聞きしたいと思います。

○中西珠子君裁量労働制、これの対象となる業務を命令で定めることにこの法案ではなっておりますが、なぜそういうことになさるのか理由をお聞かせ願いたいと思います。命令で決めてしまいますと、みなし労働時間制を採用するために労使協定で、命令で決まっているからやろうというふうになって、本当に裁量労働であるというふうに実態は言えないような働き方の労働者でもその業務が命令に定められているから裁量労働ということになるということにならないか。そういう裁…

第126回参議院労働委員会第8号

○中西珠子君現行の通達では、具体的に「新商品又は新技術の研究開発等の業務」、「情報処理システムの分析又は設計の業務」、「記事の取材又は編集の業務」、「デザイナーの業務」、それから五番目が「プロデューサー又はディレクターの業務」というふうに例示されていますね。このほかに、サラリーマンの中でも企画を担当しているような人、この人たちは非常に裁量的に働いているからこういう人も入れるかもしれないとおっしゃいましたけれども、これから研究してお決め…

第126回参議院労働委員会第8号

○中西珠子君裁量労働としてみなし労働時間制にしてしまうと、実態はそうでないのに急に労働時間の規制が適用されなくなるし、かえって長時間労働で疲労をしてしまうというふうなケースも出てきますので、よく指導なすって、実態もお調べになって命令の中に入れてくださるようにお願いいたします。時間が来ましたので、終わります。

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君たった十五分しか時間がないので、まずお聞きしたいことを申し上げます。時間がございましたら、またたくさん御質問したいことはあるのでございますけれども、まず文部省にお伺いします。文部省が高齢者の学習機会の整備について大変努力されていることは歩といたします。それで、先ほど学校へのアクセスの多様化というところで、社会人の特別選抜制度の導入が平成四年度は三十四大学で実施されているということを御説明になりました。これは私どもが長い間…

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君もう一つありますよ。高校は後でいいです。一番最後。社会教育ですね。高齢者向けの講座が大変ふえている。講座がふえていて、そしてまたそれを受講する人がふえているということは大変結構なんですけれども、そのテーマまた学習内容というものが問題ではないか。これをもう少し何とかしなきゃいけないというふうな意味合いのことを先ほど生涯学習局長がおっしゃいましたし、私の方も一体どのようなテーマが一番多いのであろうかということに関心を持ってお…

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君この見出しが高等学校になっていますでしょう。高等学校においてこういった科目が開設される、こう書いてあるわけです。ですから、そういった高等学校が果たしてどのくらいあるのかと思ったわけです。

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君どうもありがとうございます。では、労働省お願いします。

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君とにかく、こういう制度が必要なことは確かでございますし、アメリカでも、御承知のように、ファミリー・アンド・メディカルケア・リーブ・ローという法律がクリントン政権の第一の仕事として通りました。だから、日本も負けていられませんから、どうぞよろしく頑張っていただきたいと思います。それから最後に一つ。非常にいろいろ御努力をなすったにもかかわらず、平成四年度の六十歳－六十四歳の完全失業率が三・七％、有効求人倍率は〇・一六倍、これは…

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君労働省はいかがですか。

第126回参議院国民生活に関する調査会第4号

○中西珠子君ありがとうございました。終わります。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君労働省では、総合的女子就業援助事業を専門に行うために公共職業安定所の出張所、いわゆるレディス・ハローワークというのを平成三年度に東京と大阪、平成四年度は横浜、神戸、福岡に設置されました。平成五年度においては札幌、仙台、名古屋に設置するということで国会の承認を求めておられるわけでございますが、これまでに建てられている既設のレディス・ハローワークの活動状況を御説明願いたいと思うわけでございます。まず、就業希望の人たちの登録数…

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君この登録した人たちに情報の提供をなすっているそうでございますが、これは定期的に情報をお送りになっているんでしょうか。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君情報の中身というのは、やはり求人情報とかそういったものですか。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君就職相談票を活用して非常にきめの細かい職業相談を行っていらっしゃるそうでございますが、各レディス・ハローワーク、これはもちろん設立の時期が違いますから月の平均でもよろしいんですが、その職業相談件数を教えていただきたいと思います。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君職業講習の実施につきましては先ほど御質問がございまして、就職時もしくは再就職時の心構えとか、それから面接の仕方、履歴書の書き方、またワープロの使い方などを講習していらっしゃるそうですけれども、公共職業訓練施設などの行っている職業訓練への受講の推薦もなすっているということを伺っておりますが、この場合どのような職種に対して訓練を受けた方がよいという推薦をなさるか、どういう職種が一番多いかということはわかりますか。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君先ほどちょっと聞き漏らしたんですけれども、この受講料は原則として無料ですか。

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君訓練が必要な人にはそのような訓練を受けさせるということで、そして訓練が終わったら職業紹介をなさるということなんですね。職業紹介をなさるときに、常用雇用、短時間雇用の紹介もなさるし、臨時的なまた短期的な就業への紹介もなさるということでございますが、短時間雇用専門のパートバンクとかパートサテライトというのがございますね。今度また予算を拝見いたしますと、パートバンクは六十四カ所に増設されるということで、その中で本当の増設は五カ…

第126回参議院労働委員会第4号

○中西珠子君パートバンクの中で三カ所整理をなさるということで、それはレディス・ハローワークの中に統合なさるということだそうですが、これからの方向としてはレディス・ハローワークをふやして、パートバンクなどはその中に統合していくという方向をおとりになるつもりなんでしょうか。